– महारत्न पीएसयू के बीच समानता लाने के लिए अन्य महारत्न कंपनी के बराबर कोल अफसरों को वेतनमान दिया जाना चाहिए।
नागपुर :- कोल माइंस ऑफिसर्स एसोसिएशन ऑफ इंडिया (CMOAI Apex) के अध्यक्ष डीएन सिंह ने स्पष्ट किया है कि संगठन को कोयला कामगारों के वेतन बढ़ोतरी से कोई आपत्ति नहीं रही है। एनसीडब्ल्यूए- XI के लागू होने पर सीएमओएआई ने इसका स्वागत किया था।
सिंह ने यह भी कहा कि एनसीडब्ल्यूए- XI को लेकर कोल माइंस ऑफिसर्स एसोसिएशन ऑफ इंडिया अथवा इसके कोई पदाधिकारी न्यायालय नहीं गए हैं। प्रत्यक्ष या अप्रत्यक्ष तौर पर किसी भी अदालती मामले से सीएमओएआई का काई संबंध नहीं है। जिना लोगों ने हाईकोर्ट में याचिका लगाई है वो उनका व्यक्तिगत मामला है। इसमें सीएमओएआई का काई हाथ नहीं है। दूसरी ओर डीएन सिंह ने यह भी कहा कि सीएमओएआई अपनी मांगो को रखता रहा है। वेतन विसंगति को दूर करने को लेकर लंबे समय से आवाज लगाई जा रही है। महारत्न पीएसयू के बीच समानता लाने के लिए अन्य महारत्न कंपनी के बराबर कोल अफसरों को वेतनमान दिया जाना चाहिए।
कोल माइंस ऑफिसर्स एसोसिएशन ऑफ इंडिया के अध्यक्ष डीएन सिंह ने कहा कि ई-3 ग्रेड के अधिकारियों का वेतन ए 1 ग्रेड के कर्मियों से अधिक होने की झूठी दलील लेकर कोल इंडिया द्वारा फिर से अपील करना एसोसिएशन को स्वीकार्य नहीं है। सीएमओएआई की राय है कि एनसीडब्ल्यूए- XI भारत सरकार के कैबिनेट अनुमोदित दिशा- निर्देशों के अनुमोदित मापदंडों के अनुरूप नहीं है, लेकिन इसे लागू करने का कभी भी विरोध नहीं किया गया है।
